IT - Projektmanager für digitale Transformation (m/w/d) - GREIPL GmbH

UND, WAS MACHST DU MORGEN? 

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Für unseren Standort in Haus i. Wald/Grafenau suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt
als

IT - Projektmanager für digitale Transformation (m/w/d)

Wir entwickeln und produzieren Komponenten, Baugruppen sowie komplexe Maschinenelemente für hochtechnisierte Anwendungsbereiche. Als Entwicklungs- und Systempartner mit drei Standorten in Deutschland und Tschechien arbeiten wir gemeinsam mit unseren Kunden an neuesten Produkten und Technologien in den Marktbereichen der Labor- und Medizintechnik, der industriellen Lasertechnik sowie Messtechnik, Mikroskopie und Elektromobilität. Mit dem Charme eines Familienunternehmens und dem Innovationsgeist eines zukunftsorientierten Industrieunternehmensbieten wir dir ideale Voraussetzungen für deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.

Das sind deine aufgaben:

• Du unterstützt die digitale Transformation unseres Unternehmens mit eigenen Ideen, Know-how und strategischem Weitblick
• Du bist mitverantwortlich für die Dokumentation und Visualisierung von Unternehmensprozessen und die strategische Vorplanung der Einführung eines neuen ERP-Systems
• Du ermittelst die Anforderungen der Fachbereiche und unterstützt bei der Entwicklung passender Implementierungsstrategien
• Du begleitest Go-Live-Prozesse und organisierst Schulungen für Key-User und Endanwender

Das bringst Du mit:

• Du verfügst über Kenntnisse in der Modellierung von Flussdiagrammen – idealerweise mit Erfahrung im Projektmanagement und mit strukturierten Unternehmensabläufen
• Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert mit Freude an IT-Projekten
• Deine Kommunikationsstärke hilft dir dabei, zwischen IT und Fachbereichen erfolgreich zu vermitteln 
• Du erkennst Optimierungspotenziale und setzt diese mit Begeisterung um
• Du bist sicher im Umgang mit gängiger IT-Software sowie Microsoft Office Paket 

Deine Vorteile bei uns:

• Mtl. Einkaufsgutscheine 
• Vermögenswirksame Leistungen 
• Zusätzliches Urlaubsgeld
• Moderne Arbeitsplätze
• Familiäres Betriebsklima mit Teamgeist
• Geregelte Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft

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